6 апреля 2021 года состоялось заседание рабочей группы РТК по заработной плате, доходам и уровню жизни населения под председательством Президента Ассоциации «ЭРА России» А.В. Замосковного.
На заседании был рассмотрен проект постановления Правительства РФ «О внесении изменения в постановление Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2020 г. №2467», разработанный Минтрудом России в рамках выполнения поручений Правительства РФ по реализации механизма «регуляторной гильотины». Информацию о проекте постановления участникам заседания представил заместитель директора Департамента правовой, законопроектной и международной деятельности Минтруда России С.М. Петров.
Данный проект предусматривает включение постановления Правительства Российской Федерации от 15 мая 1998 г. № 452 «О доплате работникам организаций угольной, сланцевой промышленности и шахтного строительства, постоянно занятым на подземных работах, за нормативное время их передвижения в шахте от ствола к месту работы и обратно» в так называемый «белый список», и, соответственно, оно не может быть отменено в рамках «регуляторной гильотины».
Принятие проекта в его текущей редакции поддержал Первый заместитель председателя Росуглепрофа Р.М. Бадалов. Однако, по мнению представителя работодателей угольной промышленности, Исполнительного директора Ассоциации ОООРУП З.А. Нургалиева, принятие данного нормативного правового акта излишне, поскольку такие вопросы необходимо решать в рамках Федерального отраслевого соглашения по угольной промышленности.
По итогам обсуждения рабочей группой принято решение предложить Сторонам провести дополнительные консультации с участием заинтересованных федеральных органов исполнительной власти и рассмотреть проект постановления на рабочей группе РТК повторно.
Также участники рабочая группа заслушали информацию заместителя директора Департамента стратегических проектов Минстроя России Н.В. Кондакова о принятии и реализации приказа Минстроя России от 23.03.2020 г. № 154/пр «Об утверждении типовых отраслевых норм численности работников водопроводно-канализационного хозяйства».
Данный вопрос в повестку дня был внесен по представлению Общероссийского отраслевого объединения работодателей жилищно-коммунального комплекса (далее – ОООР ЖКК). Приказ устанавливает нормы численности работников организаций водопроводно-канализационного хозяйства, используемые в том числе при тарифном регулировании. По мнению представителей Стороны работодателей, приказ принят с нарушением действующего порядка, т.к. не был согласован с Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений. Кроме того, он не учитывает нормы Отраслевого тарифного соглашения в ЖКХ РФ, заключенного ОООР ЖКК и Профсоюзом жизнеобеспечения на период 2017-2022 годы, и профессиональных стандартов в сфере ЖКХ.
Сопредседатель рабочей группы РТК по заработной плате, доходам и уровню жизни населения на заседании А.В. Замосковный обратил внимание представителя Минстроя России на недопустимость нарушения действующего порядка принятия нормативных правовых актов в сфере социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений. По итогам обсуждения ведомству было предложено проинформировать РТК о ходе принятия рассматриваемого документа. Стороны также договорились провести совместные консультации и подготовить предложения Правительству РФ, предусматривающие внесение изменений в процедуру регистрации в Минюсте России нормативных правовых актов в сфере социально-трудовых и связанных с ним экономических отношений, исключающих отсутствие их согласования с Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений.
В заседании принял участие начальник Управления по взаимодействию с органами власти Ассоциации «ЭРА России» С.К. Накропин.
Президент Ассоциации «ЭРА России» А.В. Замосковный провел заседание рабочей группы РТК по заработной плате, доходам и уровню жизни населения
